01/07/1404  
 
سه شنبه, ۰۱ مهر ۱۴۰۴ ۰۹:۴۷ ۴
طبقه بندی:
  • اخبار سازمان
  • دبیرخانه رویدادها و الکامپ
چچ
فرصتی برای شبکه‌سازی، نوآوری و جذب نیروی متخصص

فرصتی برای شبکه‌سازی، نوآوری و جذب نیروی متخصص

محمدرضا مهرآزما، عضو هیأت مدیره، الکامپ 28 را به‌عنوان بستری مؤثر برای هم‌افزایی میان صنعت، دانشگاه و سیاست‌گذاران معرفی کرد و بر اهمیت سرمایه‌گذاری هوشمند، توسعه پایدار و جذب نیروی انسانی متخصص در اکوسیستم فناوری اطلاعات کشور تأکید کرد.

به گزارش روابط عمومی سازمان نظام صنفی رایانه‌ای استان تهران، به باور مهرآزما، نمایشگاه الکامپ تنها یک ویترین نمایشگاهی نیست، بلکه فضایی برای تعامل، انتقال تجربه و هم‌افزایی میان فعالان صنعت، دانشگاه و سیاست‌گذاران است. وی با اشاره به شعار امسال نمایشگاه، «سرمایه‌گذاری هوشمند و توسعه پایدار»، تأکید کرد که این رویداد فرصت معرفی شرکت‌ها و راه‌حل‌های فناورانه، ایجاد شبکه‌های سرمایه‌گذاری و دیده‌شدن توانمندی‌های داخلی را فراهم می‌کند.

دوره بیست و هشتم الکامپ با نگاهی نو برگزار می‌شود. مهرآزما توضیح داد که کسب‌وکارها دیگر صرفاً به دنبال نمایش محصولات و خدمات نیستند، بلکه تلاش می‌کنند پلتفرمی جامع از نیازهای مشتریان خود ایجاد کنند. یکی از مهم‌ترین تغییرات امسال، شکل‌گیری پاویون‌های تخصصی است که تمام ظرفیت‌های یک حوزه را به‌صورت رقابتی در یک مکان جمع می‌کند. حضور پررنگ پلتفرم‌ها و فعالیت دولت در زمینه خدمات دیجیتال نیز از دیگر ویژگی‌های شاخص این دوره است. هم‌زمانی الکامپ با رویداد بین‌المللی «دی بلاک ۲۰۲۵» فرصت مناسبی برای جذب سرمایه‌گذاری خارجی و ارتقای تعاملات بین‌المللی فراهم کرده است.

موضوع امنیت سایبری نیز محور ویژه این دوره است. عضو هیأت مدیره نصر تهران گفت: «دو سالن مجزا در الکامپ ۲۸ به صورت تخصصی به حوزه امنیت فضای تولید و تبادل اطلاعات اختصاص یافته است. این تمرکز به شرکت‌های فعال در این حوزه امکان می‌دهد تا با مخاطبان خود به‌صورت هدفمند تعامل داشته باشند.» همچنین، بسیاری از شرکت‌های غرفه اولی، فضای الکامپ را فرصتی برای توسعه کسب‌وکار خود یافته و دستاوردهایشان را به نمایش می‌گذارند.

از نگاه مهرآزما، مهم‌ترین انتظار از الکامپ ۲۸، حل چالش‌های سرمایه انسانی و ایجاد فرصت‌های اشتغال است. او توضیح داد که نمایشگاه برای دانشجویان و علاقه‌مندان حکم «دانشگاه عملی زنده» را دارد و انتظار دارد تعامل میان دانشجویان، فارغ‌التحصیلان و شرکت‌های فناور، مسیر جذب نیروی انسانی را از حالت سنتی خارج کرده و به شناسایی استعدادهای واقعی منجر شود. بخش‌های جانبی مانند «الکام‌استارز» برای استارتاپ‌ها و «تینو‌استارز» برای نوجوانان نمونه‌هایی از این رویکرد هستند.

مهرآزما در خصوص نقش مشاوران در حل چالش‌های فناورانه گفت: «مشاوران با دانش تخصصی و تجربه خود، به شرکت‌ها کمک می‌کنند بهترین راهکارها را انتخاب و استراتژی‌های پایداری را پیاده کنند. نقش مشاور فراتر از یک توصیه ساده است؛ او با تحلیل دقیق نیازها و نقاط ضعف کسب‌وکار، مسیر رشد پایدار و امن را در اکوسیستم پیچیده فناوری ترسیم می‌کند

او در پایان از تمامی علاقه‌مندان، متخصصان و دانش‌پذیران دعوت کرد که در الکامپ ۲۸ شرکت کنند و از فرصت‌های منحصر به فرد آن بهره‌مند شوند.

منبع:
آدرس کوتاه شده: